Новий рік - відмінний час як для відпочинку, так і для додаткового заробітку. Під час свят талановиті та заповзятливі українці можуть знайти масу способів для підробітку.
За даними експертів, цього року в компаніях буде більше корпоративних святкувань, ніж у минулому, тому можна припустити, що і святкові послуги будуть затребувані не менше.
Творчі професії
Під час новорічних свят за наявності акторських здібностей можна підробити головними персонажами свята - Дідом Морозом і Снігуронькою. Такі вакансії пропонують агентства з організації свят (event-агентства). Також енергійні українці можуть влаштуватися провідними корпоративних заходів. Двічі одного і того ж ведучого для проведення вечірки або квесту запрошують досить рідко, намагаються кожен раз спробувати щось нове, тому тимчасово працевлаштуватися на цю позицію абсолютно реально. Це ж стосується і артистів різних жанрів: балетів, вокалістів, «зірок» естради та шоу-бізнесу, виконавців оригінального жанру, хостес і т. Д. У процесі реалізації робіт з організації масштабних заходів (на великих майданчиках, що вміщають від 500 і більше осіб ) завжди необхідні фахівці - оформлювачі, здатні впоратися з великим обсягом робіт (підбір, закупівля і доставка реквізиту), а також реалізувати найбільш успішне творче рішення в стислі терміни.
Крім того, у багатьох компаніях практикується набір сценаристів на основі freelance. Це дає можливість творчим людям працювати віддалено, у відповідний для креативних злетів час. Зрозуміло, в рамках узгоджених термінів виконання завдань. При цьому робота на freelance як правило оплачується краще, ніж праця постійних працівників - з урахуванням неустойки за «нестабільність».
Торгівля, обслуговуючий персонал
Для організації новорічних заходів завжди потрібні офіціанти та бармени. Якщо порівнювати з 2007, 2008 роками, то гонорари цього року будуть ще скромніші, ніж у минулому. Справа в тому, що у багатьох компаній бюджети на корпоративи затверджувалися на початку року, коли криза правив бал. Відповідно, на розважальних заходах багато хто вирішив заощадити. У період новорічних свят в Україні спостерігається пожвавлення сфери маркетингу і реклами, тому варто також пошукати вакансії промоутерів, інтерв'юерів, продавців-консультантів.
Крім того, залишаються завжди затребуваними менеджери, готові займатися продажами. У високий сезон (у сфері event - напередодні календарних свят), пропорційно зростанню попиту на різні послуги, компанії прагнуть охопити якомога ширшу частину ринку, і потужність відділу по роботі з клієнтами намагаються наростити. У період загального святкування відзначається зростання попиту і на послуги домашнього персоналу. Зокрема, залишаються актуальними послуги няні для дітей, доглядача за тваринами. Поки господарі святкують, треба ж щоб хтось їх годував і виводив на прогулянку. Актуальними залишаються також послуги з прибирання квартир або офісів після корпоративів і гучних сімейних торжеств.
Головне для бажаючих заробити гроші - проявити фантазію. Можна запропонувати друзям і знайомим, а також друзям знайомих і знайомим друзів наступні послуги: візит Діда Мороза, виготовлення святкового костюма (дорослим і дітям), виготовлення новорічних листівок, прикрас, оригінальних подарунків; догляд за дітьми в новорічні свята, оригінальну доставку подарунків. Прекрасна можливість підробити є у таксистів - в Новий рік і на Різдво діє подвійний тариф. Крім того, можна в цей період зайнятися торгівлею: починаючи від ялинкових іграшок, хлопавок, мандарин і закінчуючи самими ялинками.
Вимоги
На думку експертів, мінімальними вимогами для новорічних аніматорів є наявність організаторських здібностей, комунікабельність і стресостійкість. Додатковим плюсом вважається досвід «масовика-витівника», знання новорічних примовок і анекдотів. Разом з тим, деякі солідні організації виставляють тимчасовим працівникам досить жорсткі умови: профільну освіту, відповідний досвід роботи, наявність власного стилю / програми. По кожній специфікації ключовими є 2-3 основних якості. Так, від сценариста роботодавець чекає невичерпного творчості, від менеджера - навичок ефективних переговорів і ентузіазму, від артистів - натхнення, майстерності та точності. Зокрема, вимоги до таких працівників - це вік старше 25 років. Перевага віддається кандидатам з закінченою вищою освітою, високою культурою мови, презентабельною зовнішністю. При цьому вирішальним чинником є досвід, а також готовність навчатися і вдосконалюватися, здатність працювати в команді однодумців, бажання досягати поставлених цілей.
За даними експертів, цього року в компаніях буде більше корпоративних святкувань, ніж у минулому, тому можна припустити, що і святкові послуги будуть затребувані не менше.
Творчі професії
Під час новорічних свят за наявності акторських здібностей можна підробити головними персонажами свята - Дідом Морозом і Снігуронькою. Такі вакансії пропонують агентства з організації свят (event-агентства). Також енергійні українці можуть влаштуватися провідними корпоративних заходів. Двічі одного і того ж ведучого для проведення вечірки або квесту запрошують досить рідко, намагаються кожен раз спробувати щось нове, тому тимчасово працевлаштуватися на цю позицію абсолютно реально. Це ж стосується і артистів різних жанрів: балетів, вокалістів, «зірок» естради та шоу-бізнесу, виконавців оригінального жанру, хостес і т. Д. У процесі реалізації робіт з організації масштабних заходів (на великих майданчиках, що вміщають від 500 і більше осіб ) завжди необхідні фахівці - оформлювачі, здатні впоратися з великим обсягом робіт (підбір, закупівля і доставка реквізиту), а також реалізувати найбільш успішне творче рішення в стислі терміни.
Крім того, у багатьох компаніях практикується набір сценаристів на основі freelance. Це дає можливість творчим людям працювати віддалено, у відповідний для креативних злетів час. Зрозуміло, в рамках узгоджених термінів виконання завдань. При цьому робота на freelance як правило оплачується краще, ніж праця постійних працівників - з урахуванням неустойки за «нестабільність».
Торгівля, обслуговуючий персонал
Для організації новорічних заходів завжди потрібні офіціанти та бармени. Якщо порівнювати з 2007, 2008 роками, то гонорари цього року будуть ще скромніші, ніж у минулому. Справа в тому, що у багатьох компаній бюджети на корпоративи затверджувалися на початку року, коли криза правив бал. Відповідно, на розважальних заходах багато хто вирішив заощадити. У період новорічних свят в Україні спостерігається пожвавлення сфери маркетингу і реклами, тому варто також пошукати вакансії промоутерів, інтерв'юерів, продавців-консультантів.
Крім того, залишаються завжди затребуваними менеджери, готові займатися продажами. У високий сезон (у сфері event - напередодні календарних свят), пропорційно зростанню попиту на різні послуги, компанії прагнуть охопити якомога ширшу частину ринку, і потужність відділу по роботі з клієнтами намагаються наростити. У період загального святкування відзначається зростання попиту і на послуги домашнього персоналу. Зокрема, залишаються актуальними послуги няні для дітей, доглядача за тваринами. Поки господарі святкують, треба ж щоб хтось їх годував і виводив на прогулянку. Актуальними залишаються також послуги з прибирання квартир або офісів після корпоративів і гучних сімейних торжеств.
Головне для бажаючих заробити гроші - проявити фантазію. Можна запропонувати друзям і знайомим, а також друзям знайомих і знайомим друзів наступні послуги: візит Діда Мороза, виготовлення святкового костюма (дорослим і дітям), виготовлення новорічних листівок, прикрас, оригінальних подарунків; догляд за дітьми в новорічні свята, оригінальну доставку подарунків. Прекрасна можливість підробити є у таксистів - в Новий рік і на Різдво діє подвійний тариф. Крім того, можна в цей період зайнятися торгівлею: починаючи від ялинкових іграшок, хлопавок, мандарин і закінчуючи самими ялинками.
Вимоги
На думку експертів, мінімальними вимогами для новорічних аніматорів є наявність організаторських здібностей, комунікабельність і стресостійкість. Додатковим плюсом вважається досвід «масовика-витівника», знання новорічних примовок і анекдотів. Разом з тим, деякі солідні організації виставляють тимчасовим працівникам досить жорсткі умови: профільну освіту, відповідний досвід роботи, наявність власного стилю / програми. По кожній специфікації ключовими є 2-3 основних якості. Так, від сценариста роботодавець чекає невичерпного творчості, від менеджера - навичок ефективних переговорів і ентузіазму, від артистів - натхнення, майстерності та точності. Зокрема, вимоги до таких працівників - це вік старше 25 років. Перевага віддається кандидатам з закінченою вищою освітою, високою культурою мови, презентабельною зовнішністю. При цьому вирішальним чинником є досвід, а також готовність навчатися і вдосконалюватися, здатність працювати в команді однодумців, бажання досягати поставлених цілей.
No comments:
Post a Comment